Average rating
Cast your vote
You can rate an item by clicking the amount of stars they wish to award to this item.
When enough users have cast their vote on this item, the average rating will also be shown.
Star rating
Your vote was cast
Thank you for your feedback
Thank you for your feedback
Autor
Zea Huamán, MariluzFecha de publicación
2023-08Palabras clave
AH95
Metadatos
Mostrar el registro completo del ítemResumen
Descripción: El curso Employee Experience y Cultura Organizacional realiza un recorrido partiendo del marco teórico- conceptual de cultura organizacional, contextualizando los retos empresariales que se presentan en este ámbito y sustentando la conexión entre Cultura Organizacional y Employee Experience. Respecto a este último, brinda información relevante para comprender su concepto, necesidad e importancia, así como brinda principales herramientas y buenas prácticas que se utilizan en el ámbito empresarial real para poder gestionar adecuadamente la experiencia del colaborador en el marco de las competencias de dos competencias generales de la UPC: pensamiento innovador y ciudadanía. Como resultado del análisis respecto al contexto actual y de los cambios en las prioridades en los colaboradores; el curso brinda un entendimiento sobre la importancia de incorporar la gestión de Employee Experience como parte de la estrategia empresarial, colocándolo como un pilar conectado con la Cultura y con todos los demás procesos de RRHH, así como de la organización. Recoge los aportes más importantes de autores representativos; y mejores prácticas aplicadas con impacto positivo. Asimismo, complementa este aprendizaje formal con una retroalimentación constante, llevándolos a mejorar su pensamiento crítico frente a situaciones reales propuestas y fomenta la reflexión permanente sobre el propósito social de la empresa para con sus colaboradores. Busca incentivar las competencias de ciudadanía e innovación, pues promueve el enfoque Customer Centricity, a través de la resolución y el diseño de casos, planes e iniciativas que incorporen herramientas que serán aplicadas por los alumnos a lo largo del curso. Propósito: 1 El curso de Employee Experience y Cultura Organizacional ha sido diseñado con el propósito de permitir al futuro profesional desarrollar competencias de ciudadanía y pensamiento innovador, a través de una constante reflexión sobre la importancia de generar experiencias memorables en sus colaboradores para lograr mejores resultados, mejor clima y mejor reputación.Tipo
info:eu-repo/semantics/reportDerechos
info:eu-repo/semantics/openAccessIdioma
spaColecciones

