Aplicación del MSCEIT y del neuromanagement en la mejora de la gestión de los gerentes de Advisory en KPMG

2.50
Hdl Handle:
http://hdl.handle.net/10757/583257
Title:
Aplicación del MSCEIT y del neuromanagement en la mejora de la gestión de los gerentes de Advisory en KPMG
Authors:
Abucci Infantes, Giuliana Catherine; Rosales Mauricio, Isabel; Silva Iberico, Kori Luz
Publisher:
Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas (UPC)
Issue Date:
4-Dec-2015
URI:
http://hdl.handle.net/10757/583257
Abstract:
La calidad de servicio que se brinda a las personas en el ámbito administrativo tiene por finalidad que las empresas se consoliden dentro de un mercado globalizado, en donde son muy importantes las relaciones humanas. El presente trabajo tiene como fin demostrar que los ejecutivos tienen todos los elementos básicos para poder desarrollarse mejor en su labor dentro de la empresa, es decir, que consoliden todos sus conocimientos en el fortalecimiento de sus relaciones laborales con las personas que tiene a su cargo y el desempeño sea el óptimo para engrandecer aún más a KPMG, y donde las neurociencias deben aplicarse de la mejor manera en su personal ejecutivo.
Type:
info:eu-repo/semantics/masterThesis
Rights:
info:eu-repo/semantics/closedAccess
Keywords:
Administración; Neurociencias; Ejecutivos; Servicios de consultoría; Empresas transnacionales; Tesis

Full metadata record

DC FieldValue Language
dc.contributorVelásquez Vera, Justoes_PE
dc.contributor.authorAbucci Infantes, Giuliana Catherinees_PE
dc.contributor.authorRosales Mauricio, Isabeles_PE
dc.contributor.authorSilva Iberico, Kori Luzes_PE
dc.date.accessioned2015-12-04T20:50:31Zes_PE
dc.date.available2015-12-04T20:50:31Zes_PE
dc.date.issued2015-12-04es_PE
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10757/583257es_PE
dc.description.abstractLa calidad de servicio que se brinda a las personas en el ámbito administrativo tiene por finalidad que las empresas se consoliden dentro de un mercado globalizado, en donde son muy importantes las relaciones humanas. El presente trabajo tiene como fin demostrar que los ejecutivos tienen todos los elementos básicos para poder desarrollarse mejor en su labor dentro de la empresa, es decir, que consoliden todos sus conocimientos en el fortalecimiento de sus relaciones laborales con las personas que tiene a su cargo y el desempeño sea el óptimo para engrandecer aún más a KPMG, y donde las neurociencias deben aplicarse de la mejor manera en su personal ejecutivo.es_PE
dc.description.uriTesises_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.languagespaes_PE
dc.publisherUniversidad Peruana de Ciencias Aplicadas (UPC)es_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/closedAccesses_PE
dc.sourceUniversidad Peruana de Ciencias Aplicadas (UPC)es_PE
dc.sourceRepositorio Académico - UPCes_PE
dc.subjectAdministraciónes_PE
dc.subjectNeurocienciases_PE
dc.subjectEjecutivoses_PE
dc.subjectServicios de consultoríaes_PE
dc.subjectEmpresas transnacionaleses_PE
dc.subjectTesises_PE
dc.titleAplicación del MSCEIT y del neuromanagement en la mejora de la gestión de los gerentes de Advisory en KPMGes_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesises_PE
thesis.degree.grantorUniversidad Peruana de Ciencias Aplicadas (UPC). Escuela de Postgradoes_PE
thesis.degree.levelMaestríaes_PE
thesis.degree.disciplineEscuela de Postgradoes_PE
thesis.degree.nameMagíster en Administración de Empresases_PE
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