Impactos de la cultura gerencial en las necesidades de los grupos de interés

2.50
Hdl Handle:
http://hdl.handle.net/10757/285644
Title:
Impactos de la cultura gerencial en las necesidades de los grupos de interés
Authors:
Castellano, Pedro
Issue Date:
29-Apr-2013
URI:
http://hdl.handle.net/10757/285644
Type:
info:eu-repo/semantics/conferenceObject
Rights:
info:eu-repo/semantics/openAccess
Language:
spa
Description:
En el presente estudio se discuten las principales teorías sobre culturas organizacionales y la teoría que constituye la base de la cultura gerencial dominante en el mundo capitalista contemporáneo. Se ha encontrado que aunque hay alguna correspondencia entre el discurso y la práctica de la gerencia, se observa numerosas contradicciones y vacíos.
Keywords:
Factor humano

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DC FieldValue Language
dc.contributor.authorCastellano, Pedroes_PE
dc.date2006es_PE
dc.date.accessioned2013-04-29T11:02:46Z-
dc.date.available2013-04-29T11:02:46Z-
dc.date.issued2013-04-29-
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10757/285644es_PE
dc.descriptionEn el presente estudio se discuten las principales teorías sobre culturas organizacionales y la teoría que constituye la base de la cultura gerencial dominante en el mundo capitalista contemporáneo. Se ha encontrado que aunque hay alguna correspondencia entre el discurso y la práctica de la gerencia, se observa numerosas contradicciones y vacíos.es_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.sourceUniversidad Peruana de Ciencias Aplicadas (UPC)es_PE
dc.sourceRepositorio Académico - UPCes_PE
dc.subjectFactor humanoes_PE
dc.titleImpactos de la cultura gerencial en las necesidades de los grupos de interéses_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/conferenceObjectes_PE
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